Responsable Atelier de Production A - C en CDD H/F - 55

Au sein des équipes Affinage et Conditionnement, vous assurez le pilotage global de l'activité de production de l'atelier et garantissez la performance globale des ateliers de production , en assurant le respect des standards de soins en hâloirs et de mise en conditionnement, l'atteinte des objectifs et en développant les compétences des collaborateurs, dans un souci d'amélioration continue et d'alignement avec la stratégie de l'entreprise et les valeurs de Groupe HOCHLAND.

Vous êtes responsable:
- Du pilotage opérationnel de la production
- Des contributions techniques et technologique
- Des contributions organisationnelles et managériales
- De la gestion budgétaire at administrative de l'atelier
- Du respect disciplinaire et réglementaire des membres de l'équipe

Vous dépendez hiérarchiquement de la Responsable Exploitation.

Profil
Ce poste est pour vous si :
* Issu d'une formation de Bac +2 à Bac +5 en agroalimentaire, production industrielle, génie des procédés
* Vous avez une expérience confirmée (5ans minimum) sur un poste similaire idéalement en industrie laitière ou agroalimentaire sur ligne automatisée
* Vous avez la connaissance des process de transformation laitière et des équipements de conditionnement
* La maitrise des outils d'amélioration continue des normes QHSE, traçabilité et sécurité alimentaire
* La maitrise des outils informatiques tels que MES, SAP, pack office...
* Vous avez déjà managé ou souhaitez évoluer vers des fonctions managériales.
* Pédagogue, à l'aise sur le terrain, vous avez un bon relationnel et savez faire passer vos messages.
* Proactif, vous êtes force de proposition et orienté solutions.

Faisant parti d'un groupe international, la maîtrise de l'Anglais est impérative (niveau B2 minimum).

Vous vous reconnaissez dans ce profil ?

N'hésitez pas à postu-lait !

Autres informations
Nous vous proposons :

Un poste en CDD 1an à temps complet
Un statut cadre au forfait jour
Un système de primes récompensant votre engagement individuel (prime de fin d'année) et collectif (prime profit en fonction des résultats du groupe Hochland)
Une formation sur-mesure durant toute votre période d'intégration
Une entreprise qui promeut la mobilité interne
Une usine qui innove, portée par des projets ambitieux qui sont autant d'occasions d'apprendre !