Responsable Méthodes Electriques H/F - RÉSEAU TALENTS
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Les missions du poste
Bienvenue chez Réseau Talents !
Nous sommes un cabinet de recrutement nouvelle génération, nos recruteurs sont tous passionnés par les Relations Humaines et interviennent pour vous sur l'ensemble du territoire.
Proches de nos valeurs sont l'Excellence, l'Authenticité, le Plaisir et la Transparence.
L'entreprise qui recrute
Notre client, société industrielle à dominante électrique, recherche leur futur Responsable Méthodes électrique. Le poste est à pourvoir en CDI du côté de Ligny-en-Barrois (55)
Descriptif du poste
Vous avez pour responsabilités la bonne gestion du service méthode électriques. Pour cela, vos missions sont les suivantes :
- Encadrer une équipe chargée de réaliser, mettre à jour et valider les dossiers de fabrication (Gammes, nomenclature, souhaits des clients) en respectant les standards de production
- Traiter les modifications de série et les modifications découlant des souhaits spécifiques clients
- Assister et soutenir la Production au niveau technique (résolution des problèmes méthodes rencontrés sur chaine, suivi des points techniques en cours...)
- Suivre, optimiser et échanger avec les services concernés par l'optimisation des procédés de fabrication, de l'industrialisation de nouveaux produits et des postes de travail existants (définition d'outillages, Benchmark sur d'autres sites etc...)
- Optimiser l'enclenchement des tâches et être garant des temps de gamme
- Participer à des projets et les piloter si nécessaire
- Superviser les projets de son équipe
- Animer, gérer et développer l'équipe (pointer les présences, planifier les congés, réaliser les entretiens annuels, assurer la discipline, formation, transmission d'informations, polyvalence...)
- Respecter et mettre en oeuvre les consignes en vigueur au sein de l'entreprise et du groupe (QHSE, RH, Compliance ...) contribuer à l'efficacité des systèmes de management et à leur amélioration continue.
Les caractéristiques du poste
- Salaire : 45K€ brut/an + avantages
- Entreprise à fortes valeurs humaines
Le profil recherché
Votre profil
- 3 ans d'expérience minimum en méthodes électriques ou bien en bureau d'étude au sens large avec de bonnes compétences électriques
- Expérience en secteur industriel
- Première expérience en management souhaitée mais pas obligatoire. Si vous avez une fibre managériale et souhaitez monter en compétences, vous êtes le bienvenue !
- Maitrise de l'anglais ou de l'allemand à niveau professionnel (oral ou écrit)
- Bon communicant, à l'aise dans les interactions terrain, à l'écoute des autres
Vous souhaitez vous challenger ? Ce poste est fait pour vous. J'attends votre candidature !
Compétences requises
- Amélioration continue