Les missions du poste


Psychologue d'URGENCE et LIAISON : unité UPEMUC du service de pédopsychiatrie du CHVSMService de Psychiatrie de l'Enfant et de l'Adolescent du Centre Hospitalier de Verdun/St Mihiel : CMP enfants, CMP adolescents, Hôpital de jour pour les 0/12 ans (HDJ), Unité d'hospitalisation pour les adolescents (UHA), équipe mobile de pédopsychiatrie d'urgence et de crise (UPEMUC), Unité Mère-Bébé (périnatalité) équipe mobile pour les adolescents, thérapie familiale.Missions généralesAssurer des soins de qualité- Mettre en place le projet de soins et l'évaluer- Respecter la prescription médicale- Travailler avec l'équipe pluridisciplinaire- Participer à la formation des stagiaires- S'inscrire dans un processus d'évaluation et d'amélioration des soinsMISSIONS SPECIFIQUES EQUIPE MOBILE URGENCE ET LIAISON UPEMUCLe psychologue de cette unité est intégré à l'équipe mobile pluridisciplinaire constituée d'un référent médical, de 3 infirmières et 1 éducatrice sur des temps partagés avec d'autres unités.Dans les unités de soins :Le rôle du psychologue d'urgence et de liaison est d'intervenir auprès des mineurs à la demande des professionnels des services de soins somatique dans lequel un mineur est pris en charge : urgences, pédiatrie et tout autre service en évaluant la situation, en stabilisant la crise et en proposant une orientation auprès d'un psychiatre le cas échéant.- Evaluation et soin des mineurs au service de pédiatrie :o Evaluer la situationo Assister à la consultation médicale avec le pédopsychiatre à sa demandeo Faire des entretiens avec les responsables légauxo Orienter le mineur vers des soins pédopsychiatriques adaptéso Effectuer la liaison et éventuel soutien aux équipes de pédiatrieo Dépister les troubles de l'enfanto Réaliser des bilans cognitifs- Evaluation et orientation des mineurs au service des urgenceso Intervenir rapidement au sein des services des urgenceso Proposer une orientation dans les meilleurs délais du mineur vers le dispositif de soins le plus adaptéo Faciliter l'intervention (ou l'avis) du pédopsychiatre référent- Evaluation des mineurs dans les services de soins somatiqueso Evaluer la situation à la demande des serviceso Proposition d'orientation du mineur vers le secteur de pédopsychiatrie le cas échéant à l'issue des soins somatiques.- Consultation d'urgence au service de pédopsychiatrie :o Dispenser des soins pertinents et cohérentso Faire une évaluation cliniqueo Gérer la crise éventuelleo Organiser l'orientation du mineuro Etablir un partenariat/Liaison avec les équipes du service de pédopsychiatrie, des autres services du CHVSM et les partenaires concernés par la prise en chargeo Prise en charge et soutien des famillesAu niveau sectoriel et à domicile :Prévenir dans les locaux des structures accueillant des mineurs, les risques de crise et intervenir au domicile des mineurs non demandeurs de soin pour proposer et encourager la mise en place des soins appropriés- Intervention auprès du mineuro Eviter les hospitalisationso Rencontrer les mineurs, non demandeurs de soins sur leur lieu de vieo Evaluer la situation et le contexte psychosocialo Prévenir la crise par une intervention précoce- Intervention auprès des professionnels et des familleso Mobiliser l'entourage et les partenaires dans la prise en charge de mineurs, créer un partenariat efficaceo Informer et sensibiliser les partenaires sur la prévention de la crise chez le mineuro Partager ses compétences pour la compréhension et la prévention de la criseo Créer un climat de confiance avec les familles et les différents partenaires pour faciliter les liens et permettre un projet cohérent.Vaccination Hépatite B obligatoire

Le profil recherché

Experience: Débutant acceptéCompétences: Analyser le contexte de vie d'une personne ou d'une famille,Appliquer un cadre juridique ou réglementaire,Déterminer le besoin en accompagnement psychologique, arrêter les modalités avec la personne ou l'orienter vers un médecin, service social, personnel paramédical,Réaliser un accompagnement psychologiqueQualification: CadreSecteur d'activité: Activités hospitalièresListe des qualités professionnelles:Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

Compétences requises

  • Prescription médicale
  • Gestion de crise
  • Empathie
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