Moniteur Éducateur en Internat Grade me H/F - Seisaam - Itep Verdun

Dans un Institut Thérapeutique, Éducatif et Pédagogique et sous l'encadrement du chef de service, vous aurez pour principales missions :Accueillir et accompagner les enfants et adolescents ;Pratiquer l'analyse des observations du comportement de la personne accompagnée pour constater ses besoins et développer ses capacités avec son implication et sa participation ;Élaborer et mettre en oeuvre des projets éducatifs ;Participer au travail pluridisciplinaire.Qualifications requisesDiplôme de Moniteur Éducateur ;Expérience préalable dans le domaine de l'accompagnement social ou dans des établissements similaires serait un atout ;Bonnes compétences en communication, capacité d'écoute et d'empathie ;Sens de l'organisation et de la responsabilité ;Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire ;Respect des valeurs éthiques et professionnelles liées à la protection de l'enfance ;Permis : B EXIGÉ.Informations sur le posteDébut de contrat souhaité : 03/09/2026Lieu de travail : 55100 VERDUNNature de l'offre : Contrat de travail de 1 anDurée hebdomadaire de travail : 38h20 / HEBDOSalaire annuel moyen : 26 K€Secteur d'activité : ADMINISTRATION PUBLIQUE GÉNÉRALECandidatureVeuillez adresser par mail votre CV et une lettre de motivation manuscrite, en précisant le numéro de l'offre France travail

Experience: Débutant accepté - Si Diplôme Moniteur EducateurCompétences: Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidiennePermis: B - Véhicule léger exigéQualification: Employé qualifiéSecteur d'activité: Hébergement médicalisé pour enfants handicapésListe des qualités professionnelles:Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.

• Capacité d'écoute
• Sens de l’organisation
• Empathie